一、MBTI简介
MBTI（Myers - Briggs Type Indicator）是一种基于瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）理论，由凯瑟琳·库克·布里尔格（Katharine Cook Briggs）和伊莎贝尔·布里尔格（Isabel Briggs Myers）发展完善的评估工具。它用于了解个体的个性特点和行动偏向，将人类的性情分为16种不同类型，每种类型用如“ISTJ”、“INFP”等两个字母表示。这些类型反映了个体在感知（S）和判断（T）、情感（F）和逻辑（N）方面的偏向。
二、字母含义
S（感知 - Sensing）：个体通过感官体验世界的方式。S型的人通常关注现实事物，喜欢视察细节，偏向于根据事实和证据做出决策。
T（判断 - Thinking）：个体处理信息和做出决策的方式。T型的人通常善于分析问题，喜欢逻辑推理，偏向于根据逻辑和规律做出决策。
F（情感 - Feeling）：个体处理人际关系和情感表达的方式。F型的人通常关心他人的感受，喜欢建立联系，偏向于根据情感和直觉做出决策。
N（逻辑 - Intuition）：个体获得信息和处理信息的方式。N型的人通常善于发现新的可能性，喜欢探索未知，偏向于根据直觉和想象做出决策。
三、16种类型及其特点
ISTJ（内向、感知、判断、现实）
特点：严谨、负责、守纪律，重视规则和秩序，善于履行任务，平常生活中表现出慎重、可靠和务实。
适合职业：审计员、工程师、电脑编程员、地质学家、会计等。
ISFJ（内向、感知、情感、现实）
特点：关爱他人、负责任、有同情心，重视传统和价值观，重视细节和完善，平常生活中表现出体贴、耐心和虔诚。
适合职业：房地产经纪、艺术人员、室内设计师、人事管理专员、顾客服务代表等。
INFJ（内向、直觉、情感、直觉）
特点：理想主义、敏感、有创造力，重视个人价值观和人际关系，寻求和谐和平衡，平常生活中表现出深邃、敏感和富有同情心。
适合职业：人力资源经理、编辑、媒体规划师、企业培训师、社会科学工作者等。
INTJ（内向、直觉、判断、现实）
特点：坚定、有远见、自律，重视目标和计划，善于分析和解决问题，平常生活中表现出果断、独立和有组织能力。
适合职业：管理顾问、设计工程师、活动策划者、产品经理等。
ISTP（内向、感知、判断、感知）
特点：灵活、实用、冷静，重视应对问题和解决问题，善于应对紧急情况，平常生活中表现出机灵、冷静和适应力。
适合职业：科学家、技术培训、软件开发、证券分析师等。
ISFP（内向、感知、情感、感知）
特点：温顺、敏感、富有同情心，重视个人价值观和情感体验，重视美好和和谐，平常生活中表现出仁慈、体贴和富有创造力。
适合职业：行政人员、旅游销售、厨师、医护人员、冒险家等。
INFP（内向、直觉、情感、感知）
特点：理想主义、敏感、富有创造力，重视个人价值观和人际关系，寻求和谐和平衡，平常生活中表现出深邃、敏感和富有同情心。
适合职业：人力资源开发、心理学专家、团建顾问、艺术指导、记者、建筑师等。
INTP（擅于分析、喜欢理论性和抽象性概念）
特点：喜欢思考，有深度钻研精神，思维严谨有条理。
适合职业：科学家、经济学家、哲学家、金融规划师、研究开发专员等。
ESTP（外向、感知、判断、现实）
特点：活跃、实际、有趣，重视体验生活和工作，善于与人交往和解决问题，平常生活中表现出活力、自信和适应性。
适合职业：企业家、手工艺者、新闻记者、业务顾问、个人理财专家等。
ESFP（外向、感知、情感、现实）
特点：热忱、友好、有趣，重视社交活动和享受当下，善于与人交往和表现自己，平常生活中表现出活泼、热忱和人际关系。
适合职业：外交家、劳工协调、表演人员、保险经纪人、公关人士等。
ENFP（外向、直觉、情感、直觉）
特点：充满活力、创新、有趣，重视发现新事物和探索未知，善于发现新的可能性，平常生活中表现出活力、好奇心和创造力。
适合职业：宣传人员、演员、播音员、律师、广告营销、开发总裁等。
ENTP（反应快、警觉性强）
特点：喜欢用战略的眼光分析问题，不喜欢例行公事，善于分析，会极力维护自己的信念和观点。
适合职业：辩手、国际营销商、营销策划、投资经纪人、后勤顾问等。
ESTJ（外向、感知、判断、现实）
特点：果断、现实，决定了的事情就会马上行动，善于协调人员用最有效率的方法得到结果，注重细节，逻辑性强，能忍受规章制度，善于处理程式化事物，一丝不苟，习惯以经验解决问题。
适合职业：执行官、项目经理、工厂主管、保险、银行官员、数据分析师等。
ESFJ（外向、感知、情感、现实）
特点：善于合作、有责任心，希望自己的努力可以得到认可，能言善辩，有着极强的同理心，希望通过自己的力量帮助他人。
适合职业：领事、接待员、销售代表、公关部经理、营销人员、餐饮业者等。
ENFJ（外向、直觉、情感、现实）
特点：为他人着想、尊重他人并且善于发现他人的潜能，是个体和团队发展的催化剂，爱社交和帮助他人，具备领导能力，表达能力强，富有同情心，喜欢直接表明自己的观点。
适合职业：演说家、作家、公关人员、协调人、小企业经理、人力资源培训等。
ENTJ（做事果断）
特点：有天生的王者风范，可以看到企业及公司规章制度的不合理性，善于设定目标，富有远见，见解深刻。
适合职业：指挥官、经理、技术培训人员、程序员、工程师、领导等。
四、MBTI与自我认知和发展
每一个人都是独特的，具有自己的性情特点和成长经历。了解自己的性情类型，可以帮助我们更好地认识自己，理解他人，提高沟通和合作的能力，实现自我成长和发展。
五、MBTI的问卷情况
MBTI是一种比较常见的职业性格测试，它的理论基础来源于心理学奠基人之一的荣格，后来经由美国的心理学家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲凯瑟琳·库克·布里格斯进行问卷制作，最终形成了一套通常是128道题的问卷。
我们致力于保护作者版权，注重分享，被刊用文章【MBTI的简介、类型特点、与自我发展的关系及问卷情况】因无法核实真实出处，未能及时与作者取得联系，或有版权异议的，请联系管理员，我们会立即处理! 部分文章是来自自研大数据AI进行生成,内容摘自(本人原创文章,百度百科,百度知道,头条百科,中国民法典,刑法,牛津词典,新华词典,汉语词典,国家院校,科普平台)等数据,内容仅供学习参考,不准确地方联系删除处理!发布者：长久网，转转请注明出处：https://www.webseo9.com/60189.html
