mbti为什么分为4个颜色？MBTI性格理论分为哪几个维度

大家好，今天小编来为大家解答mbti为什么分为4个颜色这个问题，MBTI性格理论分为哪几个维度很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

一、mbti人格占比4%的是哪种人格

mbti人格占比4%的是工程师人格

这类人是理性的，对知识的吸收和活用是他们的长项，直觉型的信息收集特点使他们在思考中滤掉表象细节干扰（NT），善于归纳分析，具备在纷繁的乱象中洞察本质的能力，由此而来的自信心使他们喜欢接受挑战，极具竞争性。同时这些人明确知道自己的短板，因此不会着手他们认为自己不擅长的事情或活动。

二、MBTI性格理论分为哪几个维度

MBTI性格理论分为四个维度。

E（外倾）/ I（内倾）：该维度用以表达个体心理能量的获得途径和与外界相互作用的程度。

S（感觉）/ N（直觉）：该维度又称之为非理性维度或知觉维度，表示个体在收集信息时注意的指向。

T（思维）/ F(情感）：该维度用于表示个体在做决定时采用什么系统。即做决定和下结论的方法，是可观的逻辑推理还是主观的情感和价值。

J（判断）/ P（知觉）：该维度表示特体偏好的生活方式，及即兴灵活还是井井有条。

E型人

与他人在一起是感到很振奋。希望成为被注意的焦点。先行动在思考。喜欢边想边说。容易被了解。对别人不会把自己隐藏起来，可以与他人分享个人的信息。喜欢讲话，很容易和别人交流。喜欢快节奏。反应很迅速。

I型人

独自一个人的时候感到振奋。人多时避免成为注意的焦点。做事先思考在行动，习惯动脑思考。注重个人隐私，只会和极少数的人分享个人信息。习惯倾听很少语言表达。不把热情表达出来。喜欢慢节奏，经过思考时候行为才有反应。相比广博更喜欢精深的东西。

S型人

相信确定而有形的事物。喜欢具有实际意义的注意。崇尚现实主义与常识。喜欢运用和琢磨已有的技能。留心特殊的、具体的、喜欢给出细节性的东西。循序渐进地给出信息而非冲动。很现实的着眼于现在。

N型人

相信灵感和推理。喜欢新主意和新概念只出自于自己的意愿。崇尚想象力和新事物。喜欢学习新技能，但掌握之后很容易产生厌倦。留心普遍和象征性的东西，喜欢使用隐喻和类比。跳跃式的以一种绕圈的方式给对方信息。着眼于将来。

T型人

遇事能后退一步，客观地分析问题。崇尚逻辑、公平和公正，有统一的标准执行。自然的发现缺点，有吹毛求疵的倾向。有可能被别人视为无情、麻木。漠不关心的。认为诚实比机敏更重要。认为合乎逻辑的感情才是正确的。有获得成就欲望的驱使。

F型人

向前看，关心自己行为对他人带来的影响。注重感情和睦，看到规则之外的例外性。自然地想让别人快乐，容易理解别人。可能会被他人视为过于感情化、无逻辑、脆弱。认为诚实和机敏一样很重要。认为所有的感情都是正确的，无论是否有意义。受被人理解的驱使。

J型人

做完决定后感到很快乐。具有“工作原则”，工作放在第一位，先工作后娱乐。确定目标并按时完成任务。想知道自己的处境。很看重结果。通过完成任务获得满足感。把时间看得很紧迫，很认真地对待时间问题。

P型人

因保留选择的余地而感到快乐。先玩乐在工作。玩乐放前面。当有了新的情况出现便会改变目标。喜欢适应环境。看重过程。通过着手新事物而获得满足感。把时间看成是无限的资源，认为时间期限是无限的。

三、mbti职业性格理论的4个维度

mbti的四个维度分别是：注意力方向、认知方式、判断方式、生活方式。把每个维度想象成线段，每个人的性格都会落在线段的两个端点之间，落点靠近哪个端点，就意味着这个人有哪方面的偏好。

1、注意力方向（外倾-内倾）

外倾型的人，把精力和注意力投放在外部世界，他们在交往中能获取能量，因此在与他人交往时往往精力充沛。他们的反应迅速，往往在还没来得及进行深入思考时就已经行动。这样的特点让他们往往能占得先机，但有时他们又过于冒失。

内倾型的人，更注重自己的内部世界，他们喜欢去对自己进行深入剖析。与外倾型相反的是，他们不太需要从外界获取能量，他们在独处时反而最能感到精力充沛。这样的特点让他们能进行深入思考，并且行事较为谨慎。但美中不足的是，有时他们又过于优柔寡断。

2、认知方式（感觉-直觉）

感觉型的人，注重事实本身，讲求事物或信息的实际效用。他们不喜欢那些虚无缥缈的理论和想法，他们喜欢的是实实在在的事实与信息。他们重视细节，重视规矩，做事一板一眼。因此感觉型的人给人以踏实的感觉，但与此同时，他们缺乏了一些变通与灵性。

直觉型的人，注重的是事物背后的逻辑和含义。他们或许在面对一些事件时，并不关心事情本身的模样，而是思考事情发生的原因是什么。他们喜爱问为什么，喜爱变化，喜爱跟着直觉走。但灵性十足的同时，他们需要更沉得下心来做实际的事。

3、判断方式（思维-情感）

思维型的人更重视客观分析，他们倾向于按规章制度做事，对于事情的判断往往出于逻辑思考而不是情绪影响。也因此，思维型的人往往被认为缺乏人情味、冷漠无情。据研究，有三分之二的男性偏好思维型。

情感型的人更重视内心情感，他们不太喜欢严格遵循规则，而是习惯于依据情感来做适当变通。相较于普适性的规范，他们更乐于做自己认为正确的事。因此他们往往被认为情绪化、缺乏逻辑思考。据研究，有三分之二的女性偏好情感型。

4、生活方式（判断-知觉）

判断型的人喜欢有序的世界，他们热衷于把生活规整的条理清晰，这样会让他们感觉舒适。混乱不明的状态，则会让他们倍感煎熬。因此他们往往喜欢制定计划，并且严格执行，生活态度表现为一板一眼。

知觉型的人则喜欢开放、自由的世界，他们不喜欢困在规矩之中，喜欢随性而动。他们喜欢变化，变化给他们带来惊喜，过于条理清晰的状态，会让他们觉得索然无味。他们重视过程，重视内心体验。享受现在，是他们的人生信条。

四、mbti包括哪4个维度

mbti包括哪4个维度如下：

MBTI人格分类中的四个维度是能量来源（E或I）、收集信息（S或N）、决策方式（T或F）和对待事物的态度或价值观（J或P）。

首先，能量来源维度包括E和I两个方向。E表示的是外向，倾向于从外部环境获取能量，表现为社交、活动、表达等。

其次，收集信息维度包括S和N两个方向。S表示感觉型，重视感觉和直觉，偏好稳定可靠的事实和细节，行为和决策基于看得见摸得着的证据。N表示直觉型，重视直觉和灵感，偏好观察趋势和模式，善于发现潜在的规律和关系，决策基于假设和可能性。

第三，决策方式维度包括T和F两个方向。T表示理智型，倾向于使用逻辑、分析、推理的方式做决策，注重事实和理性，追求精确和客观。F表示情感型，倾向于使用情感、价值观、信念来做决策，重视人际关系、个人喜好等非理性的因素，注重公平、和谐和情感满足。

最后，对待事物的态度或价值观维度包括J和P两个方向。J表示完美型，注重组织、计划、结构、规则和精确性，有责任感和时间观念，通常表现得务实、高效、稳定。P表示灵活型，倾向于灵活变通、随机应变，追求自由、创新、个性化，有时可能表现得粗心大意、无序、不重细节。

这四个维度在每个人的性格中都有一定的体现，但并不是所有人都会完全符合这四个维度的典型表现。同时，不同的人在不同程度上对这四个维度的倾向性也有所不同。这些差异会影响到人们处理信息、做决策和解决问题的方式，从而影响到个人的职业、社交和人际关系等方面。

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