一、ESTJ性格特点概述
ESTJ（Extroverted Thinking Judging）是梅尔顿性情分类法16种类型之一。ESTJ型的人在日常生活中有着鲜明的特点：
性格特质：友好直率、精力充沛、能力强、效率高且有条理。他们现实敏感，对新观念及未经证实的观念多持怀疑态度，诚实率真，决策迅速，同时也比较固执己见、保守，认真可靠。
工作风格：
高效率地工作，自我负责，还会监督他人工作，合理分配和处置资源，主次分明，井井有条。
能制定和遵守规则，倾向于在制度健全、等级分明、比较稳定的企业工作。
倾向选择较为务实的业务，以有形产品为主，喜欢以态度取胜。
讲求实际，注重现实和事实，果断，能迅速作出实际可行的决定。
善于组织项目和人员来完成事情，尽可能以最有效率的方法达到目的，能注意日常例行工作的细节。
有一套清晰的逻辑标准，系统性地遵循，并希望他人也如此。会以较强硬的态度执行计划。
善于完成任务，喜欢操控局势促使事情发生，有责任感，信守承诺。
以过去的经历为基础得出结论，客观、有条理性、分析能力和推理能力很强，只信服符合逻辑的事物。
很现实、有头脑、讲求实际，对没有实用价值的东西不感兴趣，关心周围正在发生的事，首要关心目前。
依照固定规则生活，坚持不懈、值得依赖，比较传统，有兴趣维护现存制度。
直爽坦率，友善合群，容易了解事物，做事讲究顺序和连续性，热心对人的组织即监督管理，愿意遵守传统惯例和上级命令等。
二、ESTJ适合的职业类型
需要高度组织和管理的职业
相关职位：项目经理、生产经理、供应链经理等。
胜任原因：这些职位需要出色的组织和协调能力，要求员工有效管理项目进度，确保按时完成工作，关注成本和质量。ESTJ的人具有强烈的责任感和对细节的高度关注，所以能在这些领域表现出色。
需要解决现实问题的职业
相关职位：会计师、审计师、律师等。
胜任原因：这些职位要求员工具备分析问题、提出解决方案的能力，需要运用逻辑思维和分析技能处理复杂问题。ESTJ的人拥有强大的分析和判断能力，因而在这些领域能有良好表现。
需要与人沟通和协调的职业
相关职位：销售代表、客户服务代表、人力资源专员等。
胜任原因：这些职位需要员工具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同背景的人打交道并理解和满足他们的需求。ESTJ的人具有强烈的沟通能力和对他人的关注，所以能够胜任这些职位。
三、ESTJ在职业选择中的考量
ESTJ的人在许多职业领域都有很好的适应性和表现力，他们具备多种优秀特质，如出色的组织和协调能力、解决问题的能力、沟通能力和对他人的关注。但每个职业领域都有特定需求和挑战，ESTJ的人在选择职业时，应当根据自己的兴趣和能力，以及职业发展的前景来进行权衡和选择。
ESTJ型的人还适合一些其他职业，如公司首席执行官、军官、预算分析师、药剂师、房地产经纪人等。
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